吉林石化电石厂科技攻关助推企业进步

       吉林石化电石厂技术人员张喜安通过对填料塔、冷却器等进行工艺改造，彻底消除了氯气干燥效果差,氯气调节阀、液化蛇管及屏蔽泵经常堵塞的问题。3月25日，他这一成果受到了厂里的嘉奖。

　　张喜安的创新成果只是该厂开展“员工创意”活动中的一朵浪花。据统计，在不到一年的时间里，电石厂员工共提出有价值的“五小”创意228项，其中采纳145项，带来直接经济效益1650万元。

　　开展“员工创意”活动，引导员工结合岗位实际，充分发挥聪明才智，为工厂安全生产、技术攻关、规范管理等方面建言献策，为员工参与工厂管理搭建平台。为充分调动员工参与创意活动的积极性，这个厂拿出专项资金重奖有创意的员工，并做到当月兑现。

　　员工创意提升装置创效能力。针对825热水采暖泵房大罐缺水的问题，这个厂的水汽车间四工段创意小组提出了“回收蒸汽回水，给825泵房补水”的小创意。这种办法有效解决了大罐补水不足的难题，通过实施很大程度上节约了用水量，每年可节水8640吨，创效2.5万元。

　　员工创意优化装置运行水平。电解车间工程师程飞凭借多年生产经验，提出“优化装置电解槽，将80台电解槽减至70台”的创意。此举既优化了液碱产品产量，又创造了可观的经济效益。仅此一项，年可节汽2700吨，节电63万千瓦时，降低生产成本113万元。

　　员工创意筑牢安全生产根基。丙烯酸酯装置热水系统一部分给装置伴热，另一部分给100单元蒸发器汽化丙烯提供热源。它的压力是通过手动进行调节控制的，如果调节不及时，就可能造成丙烯量波动，进而引起100单元连锁停车。针对这种情况，员工朱绍权提出了“在热水泵入口处加一个自动调节阀”的小创意，这样使整个热水系统压力保持了稳定，确保了装置的安稳运行。AES车间采纳员工创意，利用回收的低温空气来降低3号风机二段温度，有效提高了风机的使用寿命，延长运行时间2800小时。